7月10日7：40，院領導及部分職能科室負責人到手足外脊柱外科參加晨會。該科室是我院首個開展護理PPT交班模式的科室。

        首先，護士利用圖表對住院患者總數(shù)，出入院、轉(zhuǎn)科(院)、手術(shù)、一級護理、病危(重)人數(shù)，以及新入院、手術(shù)、一級護理、病危(重)等特殊情況的患者病情、治療、護理做一個全面匯報，對昨日手術(shù)患者情況、管路情況，血糖異常情況，特殊治療及處理作了重點交班。護理部提出應加強患者飲食宣教及指導；醫(yī)務科提出醫(yī)生交班缺少手術(shù)分析、病情探討等；分管領導分別從質(zhì)控層面及VTE管理等方面作了具體要求。

        院主要領導對此次交接班進行了肯定。并在點評中表示，PPT電子交班模式是護理工作中的一個亮點，本次交接全面、細致，特別是手術(shù)等特殊患者動態(tài)、實驗室指標，高危因素評估等，有效提升護理人員業(yè)務能力。該科交接班模式可作為全院榜樣，希望該科結(jié)合外出學習的先進經(jīng)驗做法繼續(xù)探索試行，并總結(jié)出成熟做法在全院推廣。同時指出交班中暴露出VTE患者缺乏醫(yī)師跟蹤記錄以及電子病歷打印不及時等問題，要求醫(yī)務科建立完善的VTE管理制度，要求信息科盡快優(yōu)化電子病歷打印系統(tǒng)。同時強化團隊合作，加強溝通，熟悉病區(qū)每一位患者情況，特別應加強對患者術(shù)前訪視及術(shù)后觀察，確保醫(yī)療質(zhì)量及患者安全。